Lavoro dipendente

Il Consiglio dei Ministri, nella seduta n. 32 del 1 maggio 2023, ha approvato un decreto-legge che introduce misure urgenti per l’inclusione sociale e l’accesso al mondo del lavoro (il...

Con la Circolare n. 43 del 21 aprile 2023 l’Inps indica, con riferimento all’anno 2023, la misura del limite minimo di retribuzione giornaliera e degli altri valori per il calcolo...

Aumento deciso della presenza di lavoratori immigrati nell’economia del nostro Paese.Nel solo 2022 l’incremento delle assunzioni programmate dalle imprese è stato del 37,1%, mentre, rispetto al 2019, l’anno che ha...

L’articolo 2-bis del Decreto Aiuti ha previsto un’indennità una tantum, pari a 550 euro, in favore di lavoratori dipendenti di aziende private titolari di un contratto di lavoro a tempo...

In una risposta del 22 marzo scorso, pubblicata sul proprio portale, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali indica le modalità di invio della comunicazione di smartworking per i...

Con Circolare numero 33 del 23 marzo 2023 l’Inps individua, per l’anno 2023, le retribuzioni convenzionali da utilizzare per il calcolo dei contributi dovuti per i lavoratori all’estero in Paesi...

In una risposta del 22 marzo scorso, pubblicata sul proprio portale, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha ribadito che i genitori lavoratori con figli minori di 14...

In una risposta del 22 marzo scorso, fornita sul proprio portale, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha ribadito che i lavoratori fragili hanno diritto a svolgere l’attività...

Il D.Lgs. n. 105 del 2022, in vigore dallo scorso 13 agosto 2022 è intervenuto in materia di divieto di licenziamento e di dimissioni della lavoratrice madre e del lavoratore...

Sulla gazzetta Ufficiale n. 66 del 18 marzo 2023 è stato pubblicato il Decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con cui sono fissate, per l’anno 2023, le...

In tema di licenziamento per superamento del comporto, non assimilabile a quello disciplinare, il datore di lavoro non deve specificare i singoli giorni di assenza, potendosi ritenere sufficienti indicazioni più...

Nel nuovo dossier donne 2023 l’Inail traccia un quadro aggiornato del fenomeno infortunistico femminile, analizzando i dati mensili ancora provvisori del biennio 2021-2022 e quelli annuali consolidati del quinquennio 2017-2021. Nel...