Tra le novità principali, in vigore a partire dal 5 settembre 2023, sul fronte del mondo del lavoro sportivo vi segnaliamo quelle legate alle mansioni e al riconoscimento della figura di lavoratore sportivo, alla gestione del rapporto di lavoro relativa ai direttori di gara, ai lavoratori della pubblica amministrazione, alla disciplina delle CO.CO.CO. sportive, alle tempistiche di adempimento degli obblighi di comunicazione e tenuta del LUL (libro unico del lavoro) e alla disciplina fiscale per i volontari.
Questo comporta che gli operatori del settore, dal 5 settembre sono nuovamente chiamati ad applicare alcune nuove regole contenute nel Dlgs n. 120/2023 legate alla gestione del rapporto di lavoro.
Alla luce degli interventi legislativi che si sono susseguiti abbiamo predisposto una check list sui nuovi adempimenti legati ai lavoratori sportivi.
