Vale anche in sede disciplinare il principio del libero convincimento del giudice

Il Consiglio Nazionale Forense, con la sentenza n. 192 del 24 dicembre 2015, ha chiarito che il giudice della deontologia ha ampio potere discrezionale nel valutare conferenza e rilevanza delle prove acquisite nel procedimento conformemente al principio del libero convincimento, che si applica anche al giudizio disciplinare.