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Studenti in alternanza scuola-lavoro: criteri per la trattazione dei casi di infortunio

L’alternanza scuola-lavoro è una metodologia didattica che consente agli studenti che frequentano gli istituti di istruzione superiore di svolgere una parte del proprio percorso formativo presso un’impresa o un ente.

Consiste nella realizzazione di percorsi progettati, attuati, verificati e valutati, sotto la responsabilità dell’istituzione scolastica o formativa, sulla base di apposite convenzioni con le imprese, o con le rispettive associazioni di rappresentanza o con le camere di commercio, industria, artigianato e agricoltura, o con enti pubblici e privati, inclusi quelli del terzo settore, disponibili ad accogliere gli studenti, di età compresa tra i 15 e i 18 anni, per periodi di apprendimento in situazione lavorativa, che non costituiscono rapporto individuale di lavoro.

Con la Circolare n. 44 del 21 novembre 2016 l’INAIL fornisce istruzioni in merito al regime assicurativo e alla trattazione dei casi di infortunio occorsi agli studenti impegnati in attività di alternanza scuola-lavoro (Legge 13 luglio 2015, n. 107).

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