Dal 12 ottobre entra in vigore l’obbligo, da parte dei datori di lavoro, di comunicare in via telematica all’INAIL, a fini statistici ed informativi, i dati relativi agli infortuni che comportano l’assenza dal lavoro di almeno un giorno, escluso quello dell’evento.
Si ricorda che tale obbligo doveva decorrere a partire dal 12 aprile 2017, ossia a 6 mesi dalla pubblicazione del DM 183/2016, ma è stato rinviato di 6 mesi dal Decreto Milleproroghe 2017 al fine di consentire all’Inail la predisposizione della procedura telematica.
