FRINGE BENEFIT. MANO LEGGERA DEL FISCO

Una serie di benefit concessi ai dipendenti (alloggio, buoni pasto, cellulari, erogazioni liberali) sono sottratti alla tassazione ordinaria e, pertanto, consentono di pianificare la retribuzione in modo da non accrescere il carico fiscale che incombe sul dipendente stesso. La politica di incentivazione dei dipendenti acquista terreno anche in Italia. Specifiche disposizioni vengono previste in relazione ai singoli benefit: ad es. il trattamento fiscale dell’autoveicolo assegnato al dipendente dipende dall’utilizzo che viene fatto del mezzo (per uso personale, promiscuo oppure per uso esclusivamente aziendale).