Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, nella pagina FAQ del proprio sito internet, chiarisce in che modo si può ottenere l’autorizzazione all’astensione dal lavoro per gravi complicanze della gestazione.
Si deve infatti produrre un certificato medico di gravidanza, rilasciato da un ginecologo di una struttura pubblica, (se rilasciato da ginecologo privato, la lavoratrice si dovrà recare presso la ASL per la convalida), contenente i seguenti dati:
- generalità complete della lavoratrice;
- denominazione del datore di lavoro;
- qualifica;
- epoca di gestazione;
- data ultima mestruazione;
- data presunta del parto;
- le gravi complicanze.
Il modello di domanda, reperibile qui, e il certificato medico, vanno portati a mano dalla lavoratrice o da persona delegata (delega semplice + fotocopia del documento di riconoscimento) in Via Cesare De Lollis n. 12 – dal lunedì al venerdì dalle ore 9.00 alle ore 13.00. L’ufficio rilascerà a vista il provvedimento di autorizzazione all’astensione dal lavoro in duplice copia, una copia per la lavoratrice e una copia dovrà essere consegnata al datore di lavoro.
