Martedì 27 aprile 2004

PART-TIME CON CLAUSOLE ELASTICHE

a cura di: Studio Meli S.r.l.
Le clausole elastiche (la modifica in aumento dell'orario di lavoro) sono praticabili in ogni tipologia di part-time, non una prerogativa di quello verticale e misto. Inoltre, non determinano un definitivo incremento della quantità della prestazione lavorativa. Questi i possibili effetti che possono essere tratti dalla sentenza n. 7012/04 con cui la Corte di cassazione ha ritenuto legittimo un accordo, in un rapporto part-time, finalizzato a ottenere prestazioni a tempo pieno per una durata predeterminata.
Fonte: Italia Oggi 27/04/2004
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