Lunedì 30 gennaio 2012

Newsletter giornaliera del 30-01-2012 (area lavoro)

AteneoWeb News ^CHDATA^

AteneoWeb

News e rassegna stampa del 30-01-2012

in collaborazione con eDotto

 

Dichiarazione e Comunicazione IVA 2012: la lettera del Professionista alla Clientela
Per agevolare il lavoro del professionista, anche quest`anno, abbiamo predisposto un modello di circolare informativa da spedire ai clienti sul tema Dichiarazione e Comunicazione IVA ...
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Nella cartella e` essenziale l’indicazione della data di consegna
Con sentenza n. 398 del 2012, la Corte di cassazione ha accolto il ricorso presentato da una società contribuente avverso la decisione con cui i giudici di merito avevano ritenuto ...
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Semplificazioni. Piu` facile aprire un’attivita`. 730 anche per i licenziati
Continua incessante il lavoro del Governo: dopo i decreti “Salva-Italia” e “Cresci-Italia” è in dirittura d’arrivo quello sulle “Semplificazioni” ...
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Iscritti all’Inpgi. Cumulo pensione/redditi secondo le regole Inps
Una sentenza della Cassazione – n. 1098, depositata il 26 gennaio 2012 - rende ai giornalisti in pensione il diritto al cumulo del trattamento pensionistico con i redditi da lavoro ...
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Anno giudiziario al via
Si è tenuta lo scorso 26 gennaio la cerimonia di inaugurazione dell’anno giudiziario presso la Cassazione. Tra gli interventi, si segnala la relazione del primo presidente del ...
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In primo piano


Circolari per professionisti
Studio Meli predispone dei periodici Promemoria di Aggiornamento contabile e fiscale e del lavoro con lo scopo di fornire alla Clientela dello Studio, ed in particolar modo alle piccole e micro imprese, un'informazione essenziale e di immediata comprensione in tema di novita' fiscali e di gestione aziendale, soluzioni contabili, termini di scadenza.

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I tools più venduti del momento

IL RAVVEDIMENTO OPEROSO MOD. F24
Uscita dal regime dei contribuenti minimi dal 1° gennaio 2012
Soggetti che possono aderire al nuovo regime dei contribuenti minimi
L’iva nei riguardi di coloro che hanno aderito al nuovo regime dei contribuenti minimi
Pacchetto studi Contribuenti Minimi

 

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Rassegna normativa

in collaborazione con Tax e Lex

 

Decreto legge 24 gennaio 2012, n. 1 - art. 41a 98
Disposizioni urgenti per la concorrenza, lo sviluppo delle infrastrutture e la competitività. (12G0009)
Decreto legge 24 gennaio 2012, n. 1 - art. 1a 40
Disposizioni urgenti per la concorrenza, lo sviluppo delle infrastrutture e la competitività. (12G0009)
Circolare INPS n. 9 del 23.01.2012
Indennità una tantum in favore dei lavoratori somministrati. Modifiche all’Accordo del 13 maggio 2009. Prosecuzione dell’intervento. Istruzioni procedurali e contabili
Risoluzione Agenzia Entrate n. 9 del 18.01.2012
Tassa sulle concessioni governative per il servizio radiomobile pubblico terrestre di comunicazione

 

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Articoli e approfondimenti

 

COME SI PRESENTA UNA DENUNCIA QUERELA
Però si possono dare alcune indicazioni di carattere generale, che magari possono essere utili a chi per una ragione o per l`altra deve fare da sè. Innanzitutto, la denuncia può essere ...
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RICORSO PER EQUA RIPARAZIONE (LEGGE PINTO)
Chi è stato coinvolto in un processo - civile, penale, amministrativo, pensionistico, militare, etc. o, a certe condizioni, tributario - per un periodo di tempo considerato irragionevole, ...
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Infortunio in itinere: sì alla tutela per l`allievo del corso professionale, a condizione che... (Cass. 24485/11 - Cass. 2895/08)
Il problema, sollevato dall`INAIL, è quello dell`applicabilità o meno della copertura assicurativa nel caso di infortunio in itinere accaduto ad un allievo (in realtà come si può leggere ...
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Riforma al processo civile. Il d.l. 212/2011: i primi dubbi di legittimita`
1) Ha introdotto, per i soggetti incapaci di far fronte al pagamento delle loro obbligazioni, la possibilita` di proporre ai creditori la conclusione di un accordo volto alla composizione ...
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ESPRESSIONI SCORTESI NON COSTITUISCONO MOBBING NEI RAPPORTI INFORMALI
Questo in un contesto aziendale caratterizzato da rapporti informali, nonostante il dipendente accusi un disagio psico-fisico. Nel caso un dipendente lamentava di aver subito mobbing ...
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